Boîte à outils mettant à la disposition des porteurs de projets un certain nombre d’informations, instruments et dispositifs utiles relatifs aux principes horizontaux (article 9 du RPDC 2021/1060): respect de la Charte des droits fondamentaux, égalité des genres et non-discrimination.
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Notices rédigées par le DCPF relatives à la Charte des droits fondamentaux de l’Union européenne et à la Convention des Nations unies relative aux droits des personnes handicapées
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Outils proposés par l'Institut pour l'égalité des femmes et des hommes afin de permettre aux employeurs de mettre sur pied une politique favorable à la famille au sein de leur entreprise
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Plateforme de formation en ligne e-div mise à disposition par Unia pour un environnement de travail diversifié et inclusif
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Outil Quickscan mis à disposition par Unia permettant de réaliser rapidement une évaluation d’une entreprise par rapport à la question des discriminations
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Outil de monitoring de la diversité "do it yourself" mis à disposition par Unia permettant aux entreprises de dresser l’état de la diversité de leur personnel
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Informations mises à disposition par Unia relatives aux actions positives
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Informations mises à disposition par Unia relatives aux clauses anti-discrimination dans les marchés publics
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Informations utiles mises à disposition par Unia pour favoriser l’emploi des personnes en situation de handicap au sein des entreprises
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Les droits fondamentaux ont fait l'objet d'une présentation lors des séminaires à l'attention des porteurs de projets et des administrations fonctionnelles fin 2023 (slides / vidéo)